KI-Strategie und Implementierung
Von der Idee zur Praxis – Künstliche Intelligenz strukturiert im Unternehmen einführen
Sie möchten KI nicht nur ‚mal eben‘ nutzen, sondern die Funktion strategisch integrieren? Wir unterstützen Sie von der Zieldefinition bis zur technischen Umsetzung – mit Know-how, passenden Architekturen und individuellen Workshops entwickeln wir die, auf Ihre Anforderungen abgestimmte, KI-Strategie.
Ihre Ansprechpartner
Kundenbetreuer KI
Zu allen Anliegen rund um das Thema ‚KI-Strategie‘ sind wir Ihre kompetenten Ansprechpartner
KI im Unternehmen – Strategie statt Schnellschuss
Die Situation
Viele Unternehmen wollen KI nutzen – aber es fehlt an Klarheit, praxistauglicher Architektur und verantwortungsvoller Integration. Ohne durchdachtes Setup drohen ineffiziente Pilotprojekte oder Sicherheitsrisiken.
Unsere Lösung
Wir kombinieren strategische Beratung mit technischer Umsetzung und praxisorientierter Prozessoptimierung. Ob eigene KI-Infrastruktur oder individuelle Hands-on-Workshops: Sie erhalten ein Setup, das passt – zu Ihrer IT, zu Ihren Teams, zu Ihren Zielen.
KI-Strategie – unser Angebot im Überblick
KI – Self-Hosted, On-Premises, Cloud oder Hybrid
Für Unternehmen mit hohen Anforderungen an Datenschutz, Kontrolle und Individualisierung. Leistungen im Überblick:
Zieldefinition und Plattformberatung (Azure GPT, GPT4all etc.)
Aufbau einer sicheren Hosting-Architektur
Anbindung interner Datenquellen (SharePoint, DMS etc.)
Rollen- und Rechteverwaltung, Logging, Verschlüsselung
Schulung, Dokumentation und Admin-Briefing
Besonderheit: Vollständige Datenhoheit, individuelle Erweiterbarkeit
Team Workshop Hands-On KI – Prozesse gezielt verbessern
Für Fachabteilungen, die konkrete Anwendungsfälle entwickeln und optimieren möchten. Inhalte sind u. a.:
Zieldefinition und Prozessanalyse pro Abteilung
Einführung in KI-Grundlagen, Anwendungsszenarien
Praktische Umsetzung anhand realer Fallbeispiele
Ergebnisdiskussion und Maßnahmenplanung
Dokumentation und individuelle Handlungsempfehlungen
Vorteile: Hohe Praxistauglichkeit, abteilungs- und teambezogener spezifischer Nutzen, hohe Eigenmotivation als Erfolgsgarant